Когда бизнесмену пора принять решение расстаться с фрилансером

Когда приходит время предпринимателю решить отделиться от фрилансера

Наем фрилансера может упростить бизнес и позволить владельцу бизнеса получить услуги эксперта. В хорошем сценарии вы сразу нанимаете идеального сотрудника и работаете с ним долгие годы. Масштабировать новый или существующий бизнес намного проще, когда на вашей стороне есть эксперт.

Однако не всегда все идет по такому хорошему сценарию. Слишком часто бизнесмен с большими ожиданиями разочаровывается и задерживается, потому что нанял не того человека и доверился ему. Как понять, что фрилансер оказался нечестным и с ним пора расстаться?

Наиболее распространенные причины увольнения

Когда приходит время предпринимателю решить отделиться от фрилансера

Есть несколько вопросов, которые возникают у независимых подрядчиков с завидной периодичностью. Среди них следующие:

  • сдать работу с опозданием (или не сдать вообще);
  • возникают трудности в общении;
  • низкое качество работы;
  • отказ выполнять инструкции.

Еще одной причиной, которую трудно понять, но от этого не менее важной, можно назвать «трагедию фрилансера». Например, вы отправляете счет, а через два часа пишете, что вам нужно оплатить аренду и хотите узнать, можете ли вы оплатить счет прямо сейчас. Это как минимум непрофессионально. Если фрилансер так себя ведет, пусть уходит.

Какой бы ни была проблема, лучший профилактический шаг — защитить себя договором. Использование оговорки об освобождении с четко определенными условиями дает вам возможность прекратить отношения, которые по какой-то причине не складываются, как бы вы ни старались.

Спросите себя, выполнили ли вы свою часть обязательств

Когда приходит время предпринимателю решить отделиться от фрилансера

Иногда фрилансер просто не подходит, вам следует прекратить отношения и двигаться дальше. Однако в других случаях вы можете извлечь из ситуации некоторые уроки, которые помогут вам не совершать ошибок в будущем. Если фрилансер ведет себя не слишком легкомысленно (непрофессионально, пытается манипулировать вами и т д.), дайте ему шанс исправиться. И прежде чем разорвать с ним деловые отношения, ответьте на следующие вопросы:

  • Вы когда-нибудь спрашивали фрилансера, почему что-то не работает? Можете ли вы дать правильный ответ?
  • Вы предоставили инструкции и документацию, которая точно показывает, что вам нужно?
  • Своевременно ли вы давали обратную связь?
  • Дали ли вы ему возможность исправить проблемы, возникшие в начале сотрудничества?

Текстовое сообщение может быть прочитано по-разному, и не всегда легко уловить суть того, что требуется от переводчика. Хорошие взаимовыгодные отношения предполагают, что работодатель дает четкие инструкции, а фрилансер задает правильные вопросы и использует их корректировки для внесения изменений.

Определите, сколько времени вы тратите впустую

Будь то некачественная работа, на исправление которой уходят часы, или просто разочарование из-за того, что вы не знаете, когда должен быть сдан проект, пришло время оценить отношения в контексте времени. Сколько времени вы тратите впустую? Одна из веских причин работать с фрилансерами — экономить время и использовать внешние таланты. Однако есть момент, когда вы слишком стараетесь.

Если с фрилансером стало слишком сложно иметь дело, пора уходить. Знание того, что вы сделали все возможное для решения проблем, дает вам право расторгнуть партнерство, если не будут внесены исправления.

Завершите дела профессионально

Когда приходит время предпринимателю решить отделиться от фрилансера

Вот несколько советов, как завершить сотрудничество:

  • Определите, как вы будете справляться с незавершенной работой.
  • Определитесь с окончательной датой/результатом.
  • Будьте готовы быстро отозвать доступ к паролю, чтобы защитить себя от любых действий со стороны фрилансера.
  • Дайте им понять, что вы прекращаете отношения. Не вдавайтесь в подробности, если не считаете это необходимым.
  • Имейте запасной план для любой незавершенной работы. Когда отношения заканчиваются, есть шанс, что фрилансер не выполнит задание.

Всегда письменно уведомляйте о том, когда и как закончатся деловые отношения, особенно если у вас есть контракт с требованиями.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock detector